在加密货币冬天中裁员人数正在增加


郝佳对加密货币的潜力深信不疑,以至于他放弃了在甲骨文一家大型科技公司的工作,转而接受他在 4 月初收到的另一份邀请,成为最热门的加密货币初创公司之一 Coinbase 的软件工程师。

但上周,贾是收到 Coinbase 取消工作机会的电子邮件的众多员工之一。对贾来说,这不仅意味着失去工作,还可能意味着失去签证。
“我是一名国际学生,我需要保留我的签证,”他告诉 CNN Business。 “现在,在 Coinbase 之后,我更喜欢去更大的公司,因为我担心我的签证问题。”
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在最初计划今年再雇佣多达 2,000 名员工后,Coinbase 突然改变了方向,理由是“未来有巨大的产品机会”。最近几天,这家曾经价值近 1000 亿美元的加密货币交易所取消了报价,实施了招聘冻结,并解雇了 18% 的员工。
在周二发给员工的一封全公司范围内的电子邮件中,宣布大规模裁员,Coinbase 首席执行官布莱恩·阿姆斯特朗(Brian Armstrong)指出,经济衰退可能迫在眉睫,增长“过快”。员工们在发现自己无法收到工作电子邮件后才知道自己丢了工作。 “我意识到删除访问权限会让人感到突然和意外,这不是我想要给你的体验,”阿姆斯特朗写道。
Coinbase 招聘的突然逆转反映了加密行业的更广泛趋势。越来越多的初创公司正在裁员,以度过加密货币市场和更广泛的经济可能出现的长期低迷,这在许多加入这些企业的员工中制造了一种鞭挞感,他们相信加密货币是下一个大企业事物。
Crypto.com 首席执行官 Kris Marszalek 在周六的一条推文中宣布,这家总部位于新加坡的交易所将裁员约 260 人,占其员工总数的 5%。另一个大型交易所平台 Gemini Exchange 上周宣布将裁员 10%。加密借贷平台 BlockFi 表示将裁员约 20%。
2021 年在这里看到的国际学生郝佳原本预计将在 Coinbase 担任软件工程师,但他的工作机会却被取消了。
2021 年在这里看到的国际学生郝佳原本预计将在 Coinbase 担任软件工程师,但他的工作机会却被取消了。
在公开声明中,在对利率上升和通货膨胀的担忧之际,这些公司将削减计划视为应对经济状况转变的必要步骤。本周美股陷入熊市。行业内外对经济衰退的担忧日益加剧。曾经被认为可以对冲股市和通胀的加密货币也出现了暴跌,周三比特币跌至略高于 20,000 美元,低于 11 月的近 69,000 美元的历史高位。
“在经历了 10 多年的经济繁荣之后,我们似乎正在进入衰退,”阿姆斯特朗在给 Coinbase 员工的电子邮件中写道。 “经济衰退可能会导致另一个加密冬天,并可能持续很长时间。”
不过,在某些情况下,加密货币高管仍在努力加倍相信他们对市场长期潜力的信念。正如许多加密货币信徒会指出的那样,这些年来曾出现过明显的下滑,包括 2018 年的比特币崩盘和 2021 年 5 月的下跌,一周内市值蒸发了 1 万亿美元。该行业的一些高管强调,加密货币总是会反弹。
Gemini 的创始人 Cameron 和 Tyler Winklevoss 在给员工的信中写道:“约束是创新之母,困难时期是集中注意力的强制功能。” “加密革命正在进行中,其影响将继续深远。但它的轨迹绝不是渐进的或可预测的。”
一个快速发展的行业猛踩刹车
对于许多工人来说,突然裁员令人不安,并对行业的未来产生怀疑。
根据全球人力资源公司 ManpowerGroup 的数据,11 月至 4 月期间,加密行业的招聘人数翻了一番,三大雇主中有两家是 Gemini 和 Coinbase。根据咨询公司普华永道的数据,加密公司在 2021 年在全球筹集了 340 亿美元的资金,比上一年增加了八倍。许多被吸引到一个直到最近才看起来像火箭飞船的行业的员工现在都在质疑美好时光是否会以及何时会回来。
“当我得到这份工作时,我真的非常非常高兴,现在有点像是在为失去而感到悲痛,”一名刚毕业的毕业生说道,他的工作机会被 Coinbase 取消了,他不愿透露姓名,因为他们害怕受到影响。到他们的职业生涯。另一位刚从大学毕业的几乎是 Coinbase 的员工说:“我的心沉了下去。”

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