未接種疫苗員工 最高可能被扣50元健保費


未接種疫苗員工 最高可能被扣50元健保費
全美企業努力保障員工免於染疫,可能很快會從未接種新冠疫苗的員工薪水中,每次扣除最高50元的健康保險費用。(取材自臉書)

全美企業努力保障員工免於染疫,可能很快會從未接種新冠疫苗的員工薪水中,每次扣除最高50元的健康保險費用。

大多數企業仍對強制員工在返回辦公室前接種疫苗懷抱遲疑態度,卻提供獎金鼓勵員工打疫苗。

隨著Delta變種病毒再次讓醫院充滿確診病患,專家表示,企業已考慮是否提高未接種員工的每月保險費用。

福利諮詢公司莫塞健康(Mercer Health)合夥人之一西蒙斯(Wade Symons)說:「考量Delta變種病毒的緊急性和疫苗覆蓋率,企業試圖採取更強硬的措施而非獎勵方案,希望讓更多人接種疫苗,多收費也在選項之列。」

西蒙斯表示,向未接種職員徵收保險費的方式,在製造業、經銷業、醫院、金融服務等產業獲得青睞,其理由很簡單,未接種者染疫風險較高,嚴重的話可能造成業主額外支出,尤其是住院多日的情況。

西蒙斯說:「未接種者可能會讓業主需要付出更多健康保險支出,他們可能染疫,每人醫療費上看5萬元。」

換算下來,西蒙斯預料,未接種疫苗的員工可能每次領薪時會被扣20元到50元不等的額外保費

他說:「這讓公司有機會讓員工選擇是否接種疫苗,若不接種則要多付費;若從員工的角度出發,則會認為,雖然沒有強制規定,但也朝推動接種疫苗的方向前進。」

調高健康風險較對象的保費早有前例可循,如癮君子可能比不抽菸者,有更高的機率死於癌症,其保費則較高。

哥倫比亞大學(CU)經濟學教授蘿拉‧柏多(Laura Boudreau)認為,未接種者付出更高的保險代價很合理;她說:「我們知道未接種者的染疫風險更高,他們讓周遭的人陷入危險,所以必須共同承擔代價。」

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